A transferência de informação tecnológica como fator decisivo na empregabilidade

Inclui bibliografia

^aDissertação^bMest. em Ciência da informação Universidade Federal da Paraíba

Orientador: Carlos Xavier de Azevedo Netto

Apresenta um estudo de caso envolvendo dois espaços de pesquisa: o Departamento de Sistemas e Computação da Universidade Federal de Campina Grande, especificamente o Programa d eCapacitação Tecnológica, e a Escola Técnica Redentorista. Analisamos o impacto sobre a condição de empregabilidade dos indivíduos, exercido pdela transferência de informação tecnológica processada em ambientes de ensino-aprendizagem e de qualificação profissional. A transferência estudada é específica de situações nas quais o acesso a ela se deu por iniciativas de responsabilidade social empresarial. A pesquisa busca integrar as temáticas da transfrência e do acesso à informação, naturais da Ciência da Informação, com as implicações de natureza política, ideológica, socioeconômica e cultural da humanidade, na Sociedade da Informação, sobre as quais se debruçam os estudos nos campos da Administração, da Sociologia e da Educação. Constatou-se a importância das iniciativas de transferência de informação para além da esfera governamental. Concluiu-se que houve impacto positivo no perfil profissional dos receptores da informação transferida. Também ficou claro que tais receptores são conscientes da necessidades de uma busca constante pela informação relevante